常州11月9日電 題:江蘇常州打造人才強磁場 助推“新產業(yè)”與“新人才”雙向奔赴
記者 唐娟
11月8日,“非武不棲 進無止境”2024常州·武進人才周(下文簡稱武進人才周)正式拉開帷幕。連續(xù)舉辦四年的武進人才周,已成為當地集聚人才的平臺。以先進制造業(yè)基地著稱的常州,站在新產業(yè)風口上,正在積極探索如何同步推進產業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng),以實現“新產業(yè)”與“新人才”的雙向奔赴。
工業(yè)“挑大梁”科創(chuàng)“唱主角”
依據剛剛發(fā)布的常州2024年前三季度經濟數據顯示,武進區(qū)在規(guī)上工業(yè)產值、規(guī)上工業(yè)增加值、工業(yè)開票等多項指標上均位居該市第一。作為常州市經濟體量最大的板塊,武進區(qū)的規(guī)上工業(yè)產值對常州全市的貢獻度不容小覷。
常州市武進區(qū)委副書記、區(qū)長惲淇丞認為,“產業(yè)是武進的根與魂,制造業(yè)是武進的看家本領和制勝之本。發(fā)展新質生產力、匯聚發(fā)展新動能,關鍵在于以科技創(chuàng)新為引領,推動產業(yè)結構向新處布局、向高處攀登、向深處拓展、向前端延伸。”
對于科創(chuàng)人才的渴求,已經成為當地產業(yè)發(fā)展的“剛需”。
常州市委常委、組織部部長陳翔在開幕式上向海內外人才發(fā)出誠摯邀請,希望參會者通過本次活動更好地認識常州、認識武進,做城市發(fā)展的“推介官”,做追逐理想的“實干家”。
人才與城市的雙向奔赴
“選擇落戶武進,原因很簡單,因為這里的制造類產業(yè)鏈最全,我們想把AI技術在更廣泛的場景中去探索和實踐。”參加本次武進人才周活動的嘉賓、長三角通用決策智能實驗室主任田政感慨,沒想到落戶武進沒多久就接到了“急單子”。
參會者在武進人才周活動中了解產業(yè)信息。唐娟 攝“想要提升蘋果篩選準確度的機器視覺應用設備供應商,把生產和消費端的‘痛點’帶給了我們。這個市場需求的背后,是對機器提出了比人眼更銳利、比人腦更高效的要求。”田政介紹,在當地組織部的牽線下,長三角通用決策智能實驗室與企業(yè)進行技術需求對接,為企業(yè)“把脈問診”。
“在武進,像長三角通用決策智能實驗室這樣的團隊有33個,分布在人工智能、新能源產業(yè)、集成電路、高端智能裝備制造等多個產業(yè)領域。我們希望借助政策力量,放大產業(yè)發(fā)展與人才集聚的‘互促共進’,提升人才與產業(yè)的‘適配度’,讓創(chuàng)新為產業(yè)賦能。”當地組織部相關負責人表示。
創(chuàng)業(yè)路上的“同行人”
“我在‘理想’上班,住的是理想+人才公寓。”提起自己不久前入住的理想+人才公寓,正在理想汽車常州基地工作的康先生就贊不絕口,公寓附近配備了人才專線,坐車10分鐘就到公司,上下班通勤特別方便。
隨著長三角地區(qū)科創(chuàng)資源和產業(yè)發(fā)展的高度集聚,滬寧線上奔馳的高速列車成了不少年輕人的移動辦公室。
由人才服務數智人“武有才”作為“開箱人”,打開武進英才計劃的“百寶箱”。唐娟 攝在武進人才周期間,當地發(fā)布了《關于實施武進英才“榮譽工程”人才服務三十條》,從落戶到安居、從教育到醫(yī)療、從薪酬激勵到政務服務、金融支持等各個方面提供了保障。
據當地組織部門相關負責人介紹,近年來,武進區(qū)充分發(fā)揮人才公寓聚才引才天然優(yōu)勢,優(yōu)化提檔公寓周邊城市配套設施,打造青年人喜歡的居住環(huán)境;通過組織各類交流聯誼活動,提供創(chuàng)業(yè)孵化、成果轉化和就業(yè)指導服務;以人才“鏈”人才,聯合“中以創(chuàng)新園—常州科教城—武高新—綠建區(qū)—西太湖”科創(chuàng)長廊帶,構建起了“人才安居—研發(fā)孵化—產業(yè)加速”生態(tài)閉環(huán),拓展了產居一體化空間。
“我們希望,來武進追求事業(yè)的年輕人,對這座城市從‘地緣認同’到‘業(yè)緣認同’再到‘趣緣認同’,與城市的發(fā)展同向偕行。”該負責人表示。
“功以才成,業(yè)由才廣。抓產業(yè)必須抓人才、抓人才就是抓產業(yè)。”工業(yè)和信息化部人才交流中心副主任曾衛(wèi)明在人才周開幕式也表示,“第四屆武進人才周活動作為加快推進新時代人才強國戰(zhàn)略、積極推動產才融合發(fā)展的重點平臺,希望參會嘉賓共同探索人才工作創(chuàng)新舉措,以觀點促研究、以智慧促實踐、以交流促發(fā)展。”(完)